Gunakan contoh Job Deskripsi Manajer Rantai Pasokan (Supply Chain Manager) ini untuk mengiklankan lowongan Anda dan menarik kandidat yang memenuhi syarat. Jangan ragu untuk mengubah persyaratan dan tanggung jawab berdasarkan kebutuhan Anda.
Apa itu Manajer Rantai Pasokan (Supply Chain Manager)?
Manajer rantai pasokan mengembangkan dan memantau strategi rantai pasokan perusahaan. Tujuan mereka adalah untuk meningkatkan produktivitas dan efisiensi dan mengurangi biaya sambil mengamankan bahan berkualitas tinggi untuk perusahaan mereka.
Apa yang dilakukan Manajer Rantai Pasokan?
Manajer rantai pasokan melacak logistik dan memperbarui inventaris perusahaan. Mereka menganalisis kinerja operasional dan menyelesaikan masalah. Mereka juga berkolaborasi dengan vendor dan pemasok untuk memastikan semua operasi (misalnya pengiriman, pengiriman) memenuhi standar kualitas dan keamanan.
Tanggung jawab manajer rantai pasokan meliputi
- Menganalisis data dan kinerja rantai pasokan
- Menjaga inventaris
- Mengawasi dan melatih karyawan
Keterampilan apa yang dibutuhkan untuk menjadi manajer rantai pasokan?
Manajer rantai pasokan biasanya memiliki gelar dalam Manajemen Rantai Pasokan, Logistik, Bisnis atau bidang serupa. Mereka memiliki pemahaman yang sangat baik tentang proses rantai pasokan dan pengetahuan yang baik tentang perangkat lunak dan sistem ERP yang relevan. Secara keseluruhan, tugas manajer rantai pasokan membutuhkan manajemen proyek yang hebat dan keterampilan pemecahan masalah. Pastikan untuk menyertakan ini sebagai persyaratan saat menyusun deskripsi pekerjaan manajer rantai pasokan Anda sendiri.
Contoh Template Job Deskripsi Manajer Rantai Pasokan
Kami mencari manajer rantai pasokan yang berpengalaman untuk memastikan rantai pasokan dan operasi logistik kami berfungsi dengan baik.
Dalam peran ini, Anda akan berkolaborasi dengan departemen lain, seperti Operasi dan Keuangan, untuk membuat rencana bisnis yang efektif, jadi keterampilan kerja tim itu penting. Anda juga harus memiliki pengalaman dalam manajemen proyek, serta kemampuan kepemimpinan dan komunikasi yang hebat.
Jika Anda memenuhi kriteria ini dan juga memiliki pikiran analitis yang strategis, kami ingin mendengar dari Anda.
Tugas dan Tanggung Jawab Manajer Rantai Pasokan
- Buat strategi rantai pasokan perusahaan
- Analisis data dari proses pengiriman dan pengiriman untuk menemukan kemacetan dan masalah lainnya
- Mengevaluasi dan melaporkan KPI
- Pantau logistik untuk memastikannya berjalan lancar
- Pertahankan inventaris dan catatan rantai pasokan
- Melatih dan membimbing karyawan
- Temukan solusi hemat biaya untuk proses rantai pasokan
- Mengatasi masalah yang muncul (misalnya keterlambatan pengiriman, kecelakaan)
- Berkolaborasi dengan departemen lain untuk membuat rencana terkoordinasi untuk pertumbuhan bisnis
- Mengembangkan dan menerapkan pedoman keselamatan di semua aspek rantai pasokan (misalnya penggunaan truk, forklift)
- Pastikan proses rantai pasokan memenuhi persyaratan dan standar hukum
- Berkomunikasi dan bernegosiasi dengan pemasok dan vendor untuk mendapatkan kesepakatan yang lebih menguntungkan
Kualifikasi Manajer Rantai Pasokan
- Pengalaman sebelumnya sebagai manajer rantai pasokan atau di bidang serupa
- Pengetahuan yang sangat baik tentang proses rantai pasokan
- Pengalaman kerja perangkat lunak yang relevan (misalnya SAP MM)
- Keterampilan komunikasi yang kuat
- Keterampilan organisasi dan manajemen proyek yang sangat baik
- Perhatian terhadap detail
- Pemecahan masalah yang kreatif
- Pikiran yang strategis dan analitis
- Gelar dalam Manajemen Rantai Pasokan, Logistik, atau bidang serupa
Hai semua, saya Emilia S.M, seorang praktisi sumber daya manusia yang passionate dan berpengalaman. Saya percaya bahwa sumber daya manusia adalah aset terpenting dalam setiap organisasi, dan itulah mengapa saya berkomitmen untuk membantu membangun lingkungan kerja yang inklusif dan berdaya guna.
